18.11.2008 :: 09:11
Кризис заставляет действовать быстро
Финансово-производственные планы ОАО «РЖД» будут корректироваться еженедельно, с тем, чтобы снизить до минимума последствия кризисных явлений для компании.
Вчера на оперативном совещании президент компании Владимир Якунин сказал, что экономический кризис углубляется. Ситуация требует более оперативного мониторинга происходящих процессов и четкого реагирования на них. С этой целью в ОАО «РЖД» создан антикризисный комитет, в который вошли топ-менеджеры, отвечающие за ключевые участки работы. Заседания комитета будут проходить еженедельно.
Владимир Якунин сказал, что в связи с падением погрузки компания недоберет по итогам IV квартала несколько десятков миллиардов рублей. «В сложившейся ситуации необходимо быстро понимать, в чём мы ужимаемся, в чём у нас успехи, а в чём недостатки», – пояснил Владимир Якунин. Поэтому оперативность комитета должна быть высочайшей, так как ситуация меняется быстро.
В рамках антикризисного управления компания уже начала сокращать собственные эксплуатационные расходы, устанавливается жёсткий контроль за использованием материально-технических ресурсов, должен быть исключён их неоправданный перерасход.
При этом в центральном аппарате, а также на дорогах, в филиалах и ДЗО будет проведено обучение менеджмента среднего звена работе в условиях кризиса. С тем чтобы все процессы работы холдинга «РЖД» были под полным контролем и максимально эффективны. Это касается прежде всего обеспечения перевозочного процесса и реализации ключевых инвестиционных проектов.
Начальник департамента корпоративных финансов ОАО «РЖД» Ольга Гнедкова в свою очередь сообщила, что недополучение доходов за четвёртый квартал от грузовых перевозок – колоссальная потеря в корпоративном бюджете. В связи с этим компания помимо сокращения эксплуатационных расходов ужесточает условия расчётов за перевозки со стороны клиентов. Это касается отсрочек платежей, авансирования и других операций.
Кроме того, приостанавливается реализация инвестпроектов, на которые ещё не составлена проектная документация и договоры. Исключение составляют проекты стратегической важности, финансирование которых ведётся в том числе с участием федерального бюджета. Также, по словам Ольги Гнедковой, изучается возможность взыскивания промежуточных дивидендов с ДЗО ОАО «РЖД».
Ольга Гнедкова обратила внимание на то, что необходимо использовать резервы товарно-материальных ценностей, накопленные на дорогах и в других подразделениях. В условиях падения объёмов перевозок неиспользование этих резервов грозит существенными проблемами.
Генеральный директор ЦФТО ОАО «РЖД» Елена Кунаева со своей стороны заметила, что в ноябре РЖД недополучено более 7,5 млн тонн грузов. Продолжаются отказы от перевозок грузов из-за падения спроса на ряд товаров и сырьё. В этой ситуации, по её мнению, необходимо наращивать перевозки высокодоходных грузов, в том числе наливных. По её словам, активная работа с грузоотправителями уже привела к уменьшению темпов падения погрузки.
Владимир Якунин заявил, что в сложившихся условиях необходимо всеми силами бороться за грузы, конкурируя с другими видами транспорта. С крупными и проверенными клиентами необходимо работать индивидуально, согласовывая взаимовыгодные финансовые условия.
«Сотрудники отрасли должны понимать, что ситуация сложная, и то, как компания будет из неё выходить, зависит от каждого. Сейчас важна максимальная эффективность и отдача от коллективов, чтобы минимизировать неблагоприятные последствия», – подчеркнул Владимир Якунин. Президент компании также сообщил, что продолжается оптимизация расходов и штатной численности сотрудников компании. «Сегодняшние решения касаются аппарата управления и высшего менеджмента компании», – сказал президент. 14 ноября подписан приказ о сокращении численности аппарата управления и структурных подразделений с 1 января будущего года на 3%.
Кроме того, начиная с 15 ноября и вплоть до особого распоряжения приостановлены выплаты единовременных премий работникам аппарата управления за выполнение особо важных производственных заданий, высокие достижения в труде и иные трудовые заслуги. Владимир Якунин отметил, что эти решения могут быть пересмотрены по итогам работы в первом квартале 2009 года. (Полный текст приказа «Гудок» публикует на 4-й стр.).
Как вчера прокомментировали «Гудку» в департаменте по организационно-штатным вопросам ОАО «РЖД», более чем на 25% сокращены объёмы премирования членов правления, начальников железных дорог, начальников департаментов и их заместителей. «Это положение будет применяться, начиная с подведения итогов работы уже за третий квартал текущего года», – сообщила начальник департамента Ирина Костенец.
«По ранее принятым решениям за девять месяцев текущего года численность руководителей и специалистов компании уже снижена на 8,5 тыс. человек. По итогам года сокращение составит не менее 12,5 тыс.», – подчеркнула она.
Кроме того, распоряжением президента компании до конца года сокращены все внеплановые командировки руководителей и специалистов ОАО «РЖД». Аналогичные меры должны быть приняты и во всех филиалах компании и ДЗО.
Александр Шугаев, Елена Кудрявцева
18.11.2008 г.
Источник: Гудок | 
